Onderhandelingsresultaat CAO waterbouw 2015 - 2018
De CAO partijen hebben een onderhandelingsresultaat bereikt over een nieuwe CAO voor de waterbouw met een looptijd van drie jaar.
De CAO partijen zullen het onderhandelingsresultaat voorleggen aan hun achterban.
Looptijd
1 april 2015 t/m 31 maart 2018
Salaris
01-04-2015: 1,25 procent salarisverhoging
dec-2015: 3,25 procent eindejaarsuitkering (verhoogd met 0,25 procent)
01-04-2016: 1,25 procent salarisverhoging
dec-2016: 3,5 procent eindejaarsuitkering (verhoogd met 0,25 procent)
01-04-2017: 1,25 procent salarisverhoging
dec-2017: 3,5 procent eindejaarsuitkering
Diverse wijzigingen
- de loonschalen C en D krijgen een extra, tiende, trede. Dit betekent concreet een verhoging van 2 procent
- de vergoedingen en toeslagen conform de artikelen 17, 26, 27 en 29 van de CAO worden ook met de verhogingen per 1 april verhoogd
- de doorbetaling van het salaris bij ziekte gaat gebaseerd worden op een periode van 52 weken in plaats van 13 weken
- bij een ontslag zullen de kosten van scholing niet worden verrekend met de transitievergoeding die vanaf 1 juli 2015 wordt ingevoerd
- CAO partijen gaan nog om de tafel inzake de aanvullende WW - uitkering
Terug naar de pagina van de CAO waterbouw
Niets meer missen over de cao waterbouw?
Laatste nieuws
- 28-09-2023 - Akkoord CAO groothandel in bloemen en planten 2023 - 2024
- 22-09-2023 - Eindbod CAO hoveniers 2023 - 2024
- 22-09-2023 - Onderhandelingsresultaat CAO ambulancezorg 2023 - 2025
- 19-09-2023 - Onderhandelingsresultaat CAO Kartonnage en flexibele verpakkingen bedrijf 2023 - 2024
- 18-09-2023 - Onderhandelingsresultaat CAO productie- en leveringsbedrijven 2023 - 2024