De werkgevers hebben een eindbod gedaan voor een nieuwe CAO voor de vleessector met een looptijd van 12 maanden.

Het eindbod zal door de vakbonden voorgelegd worden aan de achterban.

De hoofdpunten van het eindbod zijn: 

Looptijd

1 maart 2022 t/m 28 februari 2023

Salaris

01-04-2022: 3 procent salarisverhoging 

Diversen

• de werkgevers willen het nieuwe functiewaarderingssysteem en daaraan gekoppeld een nieuw loongebouw invoeren per uiterlijk 1 januari 2023
• de werkgevers willen, onder voorwaarden, meewerken aan het verruimen van de mogelijkheid om in deeltijd buiten de sector te werken tijdens deelname aan de RVU-regeling.
• afspraken over opname van inkomens- en huisvestingsgaranties in de CAO voor bepaalde groepen flexkrachten
• onderzoek naar de invoering van een verlofspaarregeling en de vermindering van eentonige werkzaamheden.

download hier de tekst van het eindbod voor de CAO vleessector 2022 - 2023

Naar de pagina van de CAO voor de vleessector