Vereniging van Laboratoriumhoudende Tandtechnici in Nederland (VLHT), de Nederlandse Werkgeversvereniging Tandtechniek (NWVT) en de vakbonden FNV, CNV en De Unie hebben een onderhandelingsresultaat bereikt over een nieuwe CAO voor de tandtechniek met een looptijd van 18 maanden.

Het resultaat zal voorgelegd worden aan de achterban. Na instemming van de achterban zal deze CAO van toepassing zijn bij de werkgevers die aangesloten zijn bij de Vereniging van Laboratoriumhoudende Tandtechnici in Nederland (VLHT) of de Nederlandse Werkgeversvereniging Tandtechniek (NWVT).

Deze CAO is niet van toepassing bij werkgevers die zijn aangesloten bij de Branchevereniging Tandtechniek (BTT). BTT heeft in juni 2018 zelf een CAO afgesloten voor haar leden met de Vakbelang Tandtechniek.

Looptijd

1 juli 2018 t/m 31 december 2019

Salaris

01-01-2019: 2,25 procent salarisverhoging 

Diversen

• per 1 juli 2018 wordt de leeftijdsgrens voor de functieschalen verlaagd van 23 naar 22 jaar. Per juli 2019 zal de leeftijdsgrens weer verlaangd worden naar 21 jaar.
• voor werkenmers die op of na 1 juli 2018 ziek worden, geldt een nieuwe regeling voor doorbetaling van het loon in het tweede ziektejaar.
• per 1 juli 2018 is de hernieuwde versie van de FUWA wegwijzer tandtechniek van toepassing. 

download hier de tekst van het onderhandelingsresultaat

Naar de pagina van de CAO tandtechniek