De CAO partijen hebben een onderhandelingsakkoord bereikt over een nieuwe CAO voor de landbouwwerktuigen exploiterende ondernemingen met een looptijd van 14 maanden.
Het resultaat zal voorgelegd worden aan de achterban.
Looptijd
1 mei 2016 t/m 30 juni 2017
Salaris
01-07-2016: 0,95 procent salarisverhoging
01-01-2017: 0,75 procent salarisverhoging
Diversen
- de opzegtermijn bij einde dienstverband wordt in overeenstemming met de wettelijke bepaling gebracht. Voortaan is de opzegtermijn niet meer afhankelijk van de leeftijd, maar van de duur van het dienstverband.
- 5 mei is vanaf 2017 niet langer een doorbetaalde vrije feestdag. Er zal 1 dag extra aan de bovenwettelijke vakantiedagen toegevoegd worden
- de vrije dag voor ondertrouw vervalt.
- er komt een nieuwe loonschaal voor de doelgroep van de participatiewet. Het salaris loop van 100 tot 120 procent van het wettelijk minimumloon
- aanpassing CAO artikelen inzake prestatietoeslag en reistijdvergoeding
- afspraken over het derde WW jaar
- tijdens de looptijd van de CAO komt er een pilot voor scholing. Bij voldoende financiele middelen in het fonds arbeidsmarkt, zullen 200 scholingvouchers van € 1.500 beschikbaar gesteld worden.
- er zal nader overleg plaatsvinden over de functies waarvoor afgeweken zal gaan worden van de wettelijke ketenbepalingen WWZ. Hierop zal t.z.t. de CAO aangepast worden zodra hierover overeenstemming bereikt is.
Naar de pagina van de CAO voor de landbouwwerktuigen exploiterende ondernemingen
