De CAO partijen hebben een onderhandelingsresultaat bereikt over een nieuwe CAO voor de houthandel met een looptijd van 12 maanden.

Het resultaat zal voorgelegd worden aan de achterban.  Ondertussen heeft de achterban ingestemd met het resultaat.

Looptijd

1 april 2022 t/m 31 maart 2023

Salaris

01-06-2022: bruto € 60 salarisverhoging (naar rato omvang dienstverband)
01-01-2023: 1,3 procent salarisverhoging 

Diversen

• de vergoeding voor de vakbondscontributie bedraagt € 60 per jaar.
• er komt een onderzoek naar een samenvoeging van de arbeidsvoorwaarden van de houthandel en de handel in bouwmaterialen (CAO hibin)
• een werkgroep zal de teksten van de CAO checken en wijzigen op punten die overbodig zijn of die wettelijk onjuist zijn.
• de beoordelingssystematiek zal gemoderniseerd worden. Er is hiervoor reeds een opdracht aan een extern buro gegeven.
• bij het overleg over een volgende CAO zal gesproken worden over verhoging van de leeftijd van 58 jaar naar 59 jaar inzake de verplichting tot ploegendiensten / overwerk. 

download hier de tekst van het onderhandelingsresultaat CAO houthandel 2022 - 2023

Naar de pagina van de CAO voor de houthandel