www.salaris-informatie.nl

Overzicht salarisverhogingen CAO gehandicaptenzorg

Hieronder treft u een overzicht aan van de loonsverhogingen in de CAO gehandicaptenzorg

 

01-08-2007: 1,9 procent salarisverhoging

dec-2007: 0,3 procent eenmalige uitkering

01-03-2008: 2,6 procent salarisverhoging

dec-2008: 0,3 procent eenmalige uitkering

dec-2008: eindejaarsuitkering

01-12-2009: 1,5 procent salarisverhoging

dec-2009: 5,15 procent eindejaarsuitkering

dec-2009: 1,25 procent eenmalige uitkering

01-07-2010: 1 procent salarisverhoging

dec-2010: 5,75 procent eindejaarsuitkering

01-10-2011: 1,25 procent salarisverhoging

01-10-2011: 0,5 procent eenmalige uitkering

dec-2011: 6,25 procent eindejaarsuitkering

01-07-2012: 1,5 procent salarisverhoging

dec-2012: 6,5 procent eindejaarsuitkering

01-07-2013: 2 procent salarisverhoging

dec-2013: 6,75 procent eindejaarsuitkering
jun-2014: 0,7% eenmalige uitkering (0,7 procent van het feitelijk verdiende salaris in de periode van 1 juni 2013 t/m 31 mei 2014)
01-10-2014: 1 procent salarisverhoging
dec-2014: 7,05 procent eindejaarsuitkering
dec-2015: 7,05 procent eindejaarsuitkering
01-01-2016: 1,4 procent salarisverhoging
jan-2016: 0,6 procent eenmalige uitkering
dec-2016: 7,05 procent eindejaarsuitkering
01-10-2017: 1,3 procent salarisverhoging
dec-2017: 0,8 procent eenmalige uitkering
dec-2017: 7,05 procent eindejaarsuitkering
01-06-2018: 2,1 procent salarisverhoging
dec-2018: 7,05 procent eindejaarsuitkering
01-01-2019: 0,5 procent salarisverhoging
dec-2019: 8,33 procent eindejaarsuitkering
dec-2019: eenmalige uitkering van 1,25 procent van het feitelijk verdiende salaris 2019
01-06-2020: 3,4 procent salarisverhoging
dec-2020: 8,33 procent eindejaarsuitkering
dec-2020: eenmalige uitkering van 1,5 procent van het feitelijk verdiende salaris 2020
01-06-2021: 3,15 procent salarisverhoging
sep-2021: eenmalige uitkering van 1,5 procent van het feitelijk verdiende salaris van januari t/m september 2021 
dec-2021: 8,33 procent eindejaarsuitkering
01-05-2022: 2,2 procent salarisverhoging (met een minimum van € 85 bruto per maand)
mei-2022: bruto € 750 eenmalige uitkering voor werknemers in FWG-schalen 55, 60 of 65 (parttimers naar rato dienstverband)
dec-2022: 8,33 procent eindejaarsuitkering
01-05-2023: 3,2 procent salarisverhoging 
mei-2023: bruto € 750 eenmalige uitkering voor werknemers in FWG-schalen 55, 60 of 65 (parttimers naar rato dienstverband)
dec-2023: 8,83 procent eindejaarsuitkering (inclusief eenmalige verhoging met 0,5%)

 




 

 



naar de pagina van de CAO voor de gehandicaptenzorg

 

Tags: Gehandicaptenzorg