Hieronder treft u een overzicht aan van de loonsverhogingen in de cao waterbouw
01-04-2010: 1,25 procent salarisverhoging
dec-2010: 1,5 procent eindejaarsuitkering
01-02-2012: 4 procent salarisverhoging
01-05-2012: verhoging diverse vergoedingen met 4 procent (voedingstoeslag, vergoeding wachtsman, vergoeding eigen uitrusting, BHV toeslag, vergoeding bij verlies eigendom)
voor 01-06-2012: eenmalige uitkering van 2 procent over de periode van 1 april 2011 t/m 31 januari 2012
01-04-2013: 1 procent salarisverhoging
dec-2013: 2,5 procent eindejaarsuitkering
01-04-2014: 1 procent salarisverhoging
01-04-2014: verhoging diverse vergoedingen met 5 procent
dec-2014: 3 procent eindejaarsuitkering (verhoogd met 0,5 procent)
01-04-2015: 1,25 procent salarisverhoging
dec-2015: 3,25 procent eindejaarsuitkering (verhoogd met 0,25 procent)
01-04-2016: 1,25 procent salarisverhoging
dec-2016: 3,5 procent eindejaarsuitkering (verhoogd met 0,25 procent)
01-04-2017: 1,25 procent salarisverhoging
dec-2017: 3,5 procent eindejaarsuitkering
01-04-2018: 1,75 procent salarisverhoging
01-10-2018: 1 procent salarisverhoging01-04-2019: 2,25 procent salarisverhoging
dec-2019: 3,5 procent eindejaarsuitkering
01-01-2020: 1,25 procent salarisverhoging
01-04-2021: 2,5 procent salarisverhoging
01-04-2022: 3,5 procent salarsiverhoging
01-10-2022: bruto € 150 eenmalige uitkering
dec-2022: eindejaarsuitkering
01-04-2023: 7,5 procent salarisverhoging
dec-2023: 4 procent eindejaarsuitkering
naar de pagina van de cao voor de waterbouw
