CAO bioscoopbedrijf - opzegtermijn

Onderstaande informatie is gebaseerd op de CAO voor bioscoopbedrijf met een looptijd van 1 januari 2011 t/m 31 december 2011.

In artikel 10 van de CAO zijn de bepalingen omtrent de opzegging opgenomen.

Ingeval van ontslagneming of - verlening gelden de onderstaande opzegtermijnen:

- ontslag door werknemer: een opzegtermijn van één maand;

- ontslag door werkgever:

- 1 maand opzegtermijn, als het dienstverband korter dan 5 jaar heeft geduurd;

- 2 maanden opzegtermijn, als het dienstverband 5 jaar of langer, maar minder dan 10 jaar heeft geduurd;

- 3 maanden opzegtermijn, als het dienstverband 10 jaar of langer, maar minder dan 15 jaar heeft geduurd;

- 4 maanden opzegtermijn, als het dienstverband 15 jaar of langer heeft geduurd.

De opzegging van de dienstbetrekking als bedoeld in dit artikel dient ten alle tijden schriftelijk te geschieden. Dit geldt voor beide partijen tenzij anders door partijen overeengekomen.

Kijk voor de complete bepalingen en exacte voorwaarden in de tekst van de CAO.