CAO bioscoopbedrijf - arbeidsongeschiktheid

Onderstaande informatie is gebaseerd op de CAO voor bioscoopbedrijf met een looptijd van 1 januari 2011 t/m 31 december 2011.

In artikel 23 van de CAO zijn de bepalingen omtrent de betaling van loon bij ziekte opgenomen.

In het eerste ziektejaar behoudt de werknemer 100 % van het salaris. In het tweede ziektejaar is dat 70 % van het salaris.

De werknemer ontvangt in het tweede ziektejaar een bonus van 15 % bij een constructieve inzet bij re-integratieactiviteiten volgens het plan van aanpak, zoals met de werkgever overeengekomen.

Bij blijvende ziekte, dat wil zeggen ziekte zonder enig uitzicht op reintegratie, wordt het salaris tot 100% doorbetaald in het tweede ziektejaar.

Indien het verzuim veroorzaakt is door een bedrijfsongeval (naar het oordeel van de Arbeidsinspectie) wordt het salaris ook in het tweede jaar voor 100% doorbetaald.

Kijk voor de complete bepalingen en exacte voorwaarden in de tekst van de CAO.