De CAO partijen hebben een onderhandelingsresultaat bereikt over een nieuwe CAO voor het besloten busvervoer met een looptijd van 24 maanden.

Het resultaat zal voorgelegd worden aan de achterban.

Looptijd

1 januari 2020 t/m 31 december 2021

Salaris

01-01-2020: 3,5 procent salarisverhoging
01-01-2021: 3 procent salarisverhoging 

Diversen

• de eerste drie loonschalen voor rijdend personeel komen te vervallen
• de loondoorbetaling bij ziekte wordt aangepast. Het eerste jaar wordt 90% van het loon doorbetaald en in het tweede ziektejaar 80%. Onder het structurele loon voor de doorbetaling wordt ook het gemiddelde bedrag van onregelmatigheids- en onderbrekingstoeslagen berekend over de laatste drie maanden. Deze wijziging is alleen van toepassing op nieuwe ziektegevallen vanaf 1 januari 2020.

download hier de tekst van het onderhandelingsresultaat cao besloten busvervoer 2020 - 2021

Naar de pagina van de CAO besloten busvervoerbesloten busvervoer