Onderhandelingsresultaat CAO tuincentra 2016

19 februari

2016

De CAO partijen hebben een onderhandelingsresultaat bereikt over een nieuwe CAO voor de tuincentra met een looptijd van zes maanden.

Het resultaat zal voorgelegd worden aan de achterban.

1 januari 2016 t/m 30 juni 2016

01-04-2016: 1 procent salarisverhoging

CAO partijen willen proberen om de CAO tuincentra per 1 juli 2016 te integreren in de CAO Fashion, Sport & Lifestyle
er zijn nieuwe afspraken gemaakt over het werken op zon- en feestdagen en het verlagen van de te betalen toeslag. Voor de huidige werknemers die in 2015 op zondag werkten, geldt een compensatieregeling.
er wordt voor 2016 een CAO sociaal fonds afgesloten. De werkgevers betalen daarvoor een premie van 0,3 procent. Afgesproken is dat bij een volgende CAO de premie door werkgevers en werknemers samen betaald zal gaan worden, mits het fonds nuttige zaken voor de werknemers realiseert.
werknemers van 21 en 22 jaar die tenminste twee jaar ervaring in hun functie bij het bedrag hebben, ontvangen het schaalloon van hun leeftijd + 1 jaar

Publicatiedatum: 19 februari 2016