14 juli
2016
Principe-akkoord CAO natuursteen 2016 - 2017
De CAO partijen hebben een principe akkoord bereikt over een nieuwe CAO voor het natuursteenbedrijf met een looptijd van 24 maanden.
Het resultaat zal voorgelegd worden aan de achterban.
Looptijd
1 janauri 2016 t/m 31 december 2017
Salaris
01-09-2016: 1,5 procent salarisverhoging
01-01-2017: 1,5 procent salarisverhoging
01-07-2017: 0,5 procent salarisverhoging
Diversen
- uitbreiding roostervrije dagen per 1 januari 2016 naar 4 dagen per jaar. Per 1 janauri 2017 naar 7 dagen.
- werknemers krijgen een vergoeding van de vakbondscontributie van € 50 per jaar
- loondoorbetaling bij ziekte gaat naar 85 procent voor de volledige periode van 104 weken.
- vanaf 1 januari 2017 vervalt de regeling voor seniorendagen. Werknermers die op 31 december 2016 recht hebben op seniorendagen, behouden die dagen.
Een overzicht van de afspraken uit het principe akkoord over de CAO natuursteenbedrijf 2016 - 2017
Naar de pagina van de CAO voor het natuursteenbedrijf
Niets meer missen over de cao natuursteenbedrijf?
Laatste nieuws
- 02-05-2024 - Onderhandelingsresultaat CAO papierindustrie 2024 - 2025
- 02-05-2024 - Onderhandelingsresultaat CAO hospitality / CAO contractcatering 2024 - 2025
- 02-05-2024 - Onderhandelingsresultaat verlenging CAO hidha t/m 31 juli 2024
- 02-05-2024 - Onderhandelingsresultaat CAO kinderopvang 2024
- 02-05-2024 - Onderhandelingsresultaat CAO zelfstandige drogisterijen 2024 - 2025