1
Mijn werkgever wil onze uren gaan wijzingen. Voor een jaar of wat terug was dit 08.30- 17.30 en dit werd toen al 08.00-17.30 en nu wil dit veranderen naar de ene week 08.00-17.30 en de andere week 08.30-18.00. Nu heb ik met de 1e week niet zo'n probleem alleen de andere dienst vind ik helemaal niks omdat ik altijd samen met mijn vriendin rijd naar de stad en dit dus mooi zo kan combineren. Kan mijn werkgever dit maar zo doordrukken en zo ja, hoe snel kan hij zoiets wijzigen?
2
Hij wil ons straks ook gaan verplichten om 24h service te gaan draaien. Dit doen wij al maar sporadisch en een btje los vast, als de ene niet kan lost de ander het op. Nu is het te bedoeling dat er met een aantal andere filialen word gewerkt id 24h service, wat dus inhoud dat een uithoek van een ander filiaal voor ons meer als een uur tot 1,5 uur rijden isd\ Dit was nu alleen maar ons eigen rayon en max. een half uurtje.
Mag dit gewoon door gedrukt worden en hoe is dit geregeld qua financien. Als je dienst hebt, kun je bv niet ver weg gaan of flink feesten op een verjaardag. Is het normaal dat je dan ook een vergoeding krijgt voor de tijd dat je dienst hebt, of puur alleen voor de klussen die je doet. Ik heb dit eens nagevraagd bij andere bedrijven, maar sommige personen krijgen ook een vergoeding ook al doen ze niks qua 24h service. En mag je de bus dan ook prive gebruiken aangezien ik maar 1 auto heb en die dan op de zaak blijft staan.
hendrikus
